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Un socio que
puede contar con
Just In Time Staffing, LLC es una empresa privada y familiar. Esto conlleva un compromiso inigualable de ser un socio comercial valioso, no sólo una agencia de colocación más. Aquí, usted encontrará una reserva de talento rica en individuos que se especializan en la fabricación, así como aquellos que prosperan en entornos administrativos y de oficina.
No nos detenemos ahí
Le mantenemos informado
Como socio de su empresa, le mantenemos al día de las últimas tendencias laborales y de la legislación aplicable que pueda afectar a su negocio. Los seminarios gratuitos que hemos organizado para clientes han incluido temas como el cumplimiento de la OSHA y la indemnización de los trabajadores.
Soluciones a medida
Evitar tiempos de inactividad
La utilización de JIT para cubrir puestos durante la congelación de la contratación, las bajas por maternidad y las vacaciones mantiene su negocio en funcionamiento ininterrumpido.
Únase a los mejores y más brillantes
En Just In Time Staffing, LLC, siempre estamos buscando personas excepcionales para unirse a nuestro equipo de profesionales de dotación de personal. Para servir mejor a nuestros clientes, contratamos a los mejores talentos y promovemos una cultura que ofrece oportunidades para cada miembro del equipo para hacer un trabajo significativo a medida que desarrollan sus carreras. En JIT, serás una parte valiosa de nuestro equipo, ya sea reclutando y colocando talento, en ventas o asistiendo a cualquiera de nuestros increíbles clientes. Además de un excelente ambiente de trabajo, también ofrecemos una remuneración competitiva y un generoso paquete de beneficios.
Igualdad de oportunidades
Todas las decisiones de empleo se toman sobre una base no discriminatoria y sin tener en cuenta el sexo, la raza, el color, la edad, la nacionalidad, la religión, la discapacidad, la información genética, el estado civil, la orientación sexual, la identidad/reasignación de género, la ciudadanía, el embarazo o la maternidad, la condición de veterano o cualquier otra condición protegida por la legislación nacional, federal, estatal o local aplicable.